È unanime la preoccupazione dopo l’ennesimo incidente mortale in un’azienda del territorio, stavolta a Rosignano. La vittima è il 29enne Marwen Fauzi, di origine tunisina e residente a Lecco. 

Partecipe al dramma il sindaco di Rosignano Marittimo, Claudio Marabotti: “A nome dell’amministrazione comunale e dell’intera comunità di Rosignano, esprimo il più profondo cordoglio e la più sincera vicinanza ai familiari del giovane lavoratore che questa mattina ha tragicamente perso la vita sul lavoro nel nostro territorio. Di fronte a una simile tragedia, le parole risultano insufficienti a colmare il dolore e lo sgomento che colpiscono una famiglia e un’intera comunità. Ci stringiamo ai suoi cari con affetto e partecipazione. Confidiamo nel lavoro della magistratura e degli organi competenti affinché siano accertate con la massima chiarezza e tempestività tutte le circostanze che hanno portato a questo drammatico evento”.

“Questa morte si aggiunge al numero inaccettabile di vittime che continua a registrarsi nei luoghi di lavoro del nostro Paese: una vera emergenza sociale che vede mediamente circa due persone perdere la vita ogni giorno mentre svolgono la propria attività lavorativa. Un dato che non può e non deve lasciare indifferenti. Recentemente la nostra amministrazione ha inaugurato una panchina bianca dedicata alla memoria delle vittime del lavoro. Quel simbolo, però, non deve restare un semplice segno commemorativo: deve essere un monito permanente che richiami tutti – istituzioni, imprese, lavoratori e cittadini – alla responsabilità di investire costantemente, sia sul piano culturale sia su quello economico, per migliorare le condizioni di sicurezza nei luoghi di lavoro. Ogni vita spezzata mentre si lavora rappresenta una sconfitta per l’intera società. Per questo è necessario continuare a rafforzare l’impegno comune affinché tragedie come quella di oggi non si ripetano mai più”.

Dalla Regione parlano il governatore Giani e l’assessore Lenzi. “Una nuova tragedia a distanza di pochi giorni da quella di Altopascio, che evidenzia ancora una volta quanto sia necessario e sempre più urgente l’impegno condiviso tra istituzioni, imprese e parti sociali per la sicurezza e la diffusione della cultura delle sicurezza sui luoghi di lavoro”.

“Di fronte alle morti sul lavoro non dobbiamo né rassegnarci, né abituarci, perché non possiamo continuare ad accettare che il lavoro costi la vita – osservano Giani e Lenzi, che aggiungono – Non bastano le parole: servono investimenti, innovazione, controlli, formazione continua e una responsabilità condivisa per costruire ambienti di lavoro sempre più sicuri. La Toscana, nell’ambito delle sue competenze, non ha alcuna intenzione di abbassare la guardia e intende continuare a investire per rendere i luoghi di lavoro più sicuri”, sottolinea l’assessore Lenzi, ricordando il recente stanziamento di 2 milioni di euro di risorse europee per la formazione aggiuntiva. “Di pari passo – conclude – bisogna continuare ad operare sull’innovazione, attraverso esperienze di applicazione della robotica e dell’intelligenza artificiale ai processi produttivi più rischiosi, perché la tecnologia può salvare la vita, se viene messa al servizio della sicurezza”.

Dal sindacato tuona Massimo Braccini della Fiom: “Ancora una volta siamo costretti a commentare una tragedia che colpisce il mondo del lavoro. Ancora una volta un lavoratore esce di casa per svolgere il proprio mestiere e non vi fa ritorno. È una realtà che non possiamo più accettare e che impone a tutti una riflessione seria e un’assunzione di responsabilità”. 

“Le cause dell’incidente sono attualmente al vaglio degli organi competenti, ai quali spetta il compito di ricostruire con precisione la dinamica dei fatti e di accertare eventuali responsabilità. La Fiom-Cgil Livorno chiede che venga fatta piena luce sull’accaduto nel più breve tempo possibile e che non resti alcuna zona d’ombra. Questa ennesima morte sul lavoro ripropone con forza il tema della sicurezza negli appalti e nelle attività affidate a imprese esterne. Nei siti industriali complessi, dove operano contemporaneamente aziende diverse, la tutela della salute e della sicurezza deve essere garantita attraverso un rigoroso coordinamento delle attività, una costante valutazione dei rischi, adeguata formazione, informazione e controllo delle condizioni operative. La sicurezza non può essere considerata un costo da comprimere né un semplice adempimento burocratico. Deve rappresentare il primo criterio nell’organizzazione del lavoro. Troppo spesso, invece, assistiamo a una pressione crescente sui tempi, sui costi e sull’organizzazione delle attività che rischia di scaricarsi proprio sulle lavoratrici e sui lavoratori. Non bastano più le dichiarazioni di circostanza dopo ogni tragedia. Servono investimenti concreti nella prevenzione, maggiori controlli, più ispettori, più formazione e un ruolo sempre più forte delle rappresentanze dei lavoratori per la sicurezza. Le morti sul lavoro non sono fatalità: sono una vera emergenza nazionale che richiede risposte immediate”·

Per manifestare il proprio cordoglio e richiamare l’attenzione sulla gravità di quanto accaduto, la rsu di Officina 2000, azienda operante all’interno del parco industriale Solvay di Rosignano, ha proclamato un’ora di sciopero.

“La Fiom-Cgil Livorno – conclude Braccini – sarà al fianco delle lavoratrici e dei lavoratori e seguirà con la massima attenzione l’evolversi della vicenda affinché sia fatta piena chiarezza e perché tragedie come questa non debbano più ripetersi. Ogni volta che un lavoratore perde la vita, è l’intera comunità del lavoro a essere colpita. Non accetteremo che queste tragedie vengano archiviate come fatalità. Sicurezza, prevenzione e controlli devono diventare una priorità assoluta per aziende, istituzioni e sistema degli appalti”.

Così il coordinamento Salute e Sicurezza della Cgil: “La tragedia avvenuta questa mattina a Rosignano ci consegna ancora una volta un fatto durissimo: il lavoro continua a essere, per troppe persone, un luogo dove si può perdere la vita. Il primo pensiero va alla famiglia del lavoratore deceduto, ai suoi colleghi e a tutte le persone coinvolte da un evento che lascia dolore, rabbia e sgomento. Non spetta a noi ricostruire dinamiche o anticipare responsabilità. Ma è nostro dovere dire con chiarezza che così non si può andare avanti! La sicurezza deve essere parte concreta dell’organizzazione del lavoro, non un passaggio marginale da affrontare solo dopo che la tragedia è avvenuta. La sicurezza deve essere una condizione reale: prevista prima che il lavoro inizi, praticata durante ogni fase dell’attività, verificata concretamente nei luoghi dove i rischi sono maggiori. Per questo chiediamo accertamenti rapidi, completi e trasparenti, e una verifica seria sulle condizioni di lavoro, sull’organizzazione delle attività e sulla reale applicazione delle misure di prevenzione. Non ci stancheremo mai di ripeterlo: il rispetto vero per chi perde la vita lavorando si misura nella volontà di impedire che accada ancora”.

Dal canto suo la Provincia di Livorno esprime sgomento e profondo cordoglio per la morte di un giovane lavoratore, avvenuta a Rosignano Solvay, mentre svolgeva il proprio lavoro. La presidente Scarpellini e il consiglio provinciale tutto manifestano commossa vicinanza alla sua famiglia e ai colleghi: “È compito della magistratura – dicono – e degli organi competenti fare luce sull’accaduto, per accertare le dinamiche e ogni eventuale responsabilità. Nel momento drammatico del rispettoso silenzio, resta lo sbigottimento per un’altra morte sul posto di lavoro di un giovane uomo nella nostra provincia. Ancora una volta ci troviamo a riflettere sui temi della sicurezza e della dignità del lavoro; temi che devono riguardare tutti noi e che non possono limitare il nostro interesse al momento della tragedia, ma impegnare ogni istituzione a chiedere misure di prevenzione e attenzione alla formazione dei lavoratori. La Provincia di Livorno si stringe intorno ai familiari in un forte abbraccio”.

Sinistra Italiana Livorno esprime “profondo cordoglio e vicinanza alla famiglia, agli affetti, alle colleghe e ai colleghi del giovane operaio morto questa mattina a Rosignano Solvay, dopo essere precipitato dal tetto di un’azienda dove stava eseguendo lavori di rimozione e sostituzione di pannelli”

Secondo le prime notizie di stampa “la tragedia sarebbe avvenuta poco prima delle 9 in via degli Artigiani; il lavoratore, trentenne, sarebbe caduto da alcuni metri e ogni tentativo di soccorso del 118 si sarebbe rivelato inutile. Sul posto sono intervenute le forze dell’ordine e il personale Asl specializzato in Prevenzione e sicurezza negli ambienti di lavoro; sempre secondo quanto riportato, il tetto avrebbe ceduto sotto i suoi piedi. Il sindaco di Rosignano, Claudio Marabotti, ha dichiarato che il giovane era al primo giorno di lavoro in quel luogo. Sono circostanze che attendono le verifiche degli organi competenti, ma che consegnano già a tutti noi una responsabilità politica, civile e morale pesantissima”.

Sul tema anche la segreteria provinciale di Sinistra Italiana. “Quando una persona muore lavorando su una copertura, mentre rimuove o sostituisce pannelli, il dolore deve accompagnarsi alla domanda più severa: tutto ciò che doveva essere previsto, controllato, organizzato e impedito era stato davvero previsto, controllato, organizzato e impedito? – dice il partito – Nei lavori in quota il rischio di caduta e di sfondamento delle coperture è conosciuto, tipico, drammaticamente ricorrente. Proprio per questo la prevenzione deve precedere il lavoro, deve stare dentro la progettazione dell’intervento, nella formazione, nella verifica della praticabilità delle superfici, nei dispositivi collettivi e individuali di protezione, nella vigilanza effettiva, nella catena degli appalti e delle responsabilità. Usiamo parole dure perché la realtà è dura: questi sono omicidi sul lavoro. Lo sono nel senso politico e sociale più profondo, prima ancora che nelle qualificazioni che spetteranno eventualmente alla magistratura. Ogni volta che un lavoratore perde la vita mentre produce valore per altri, siamo di fronte a un fallimento collettivo; ogni volta che un giovane entra in un luogo di lavoro e non torna a casa, il Paese intero dovrebbe fermarsi, guardare la propria organizzazione economica e chiedersi quanta vita umana viene ancora considerata sacrificabile”.

“Livorno e la sua provincia hanno già pagato un prezzo altissimo. La cronaca recente ricorda altre morti sul lavoro, altre famiglie distrutte, altre comunità colpite. Ogni volta arrivano cordoglio, dichiarazioni, promesse, poi il ciclo riprende – prosegue la nota – Questo meccanismo va spezzato con scelte concrete: più ispettori, più controlli, più poteri ai servizi di prevenzione, stop alla giungla degli appalti e dei subappalti, responsabilità reale dei committenti, formazione seria, rappresentanza dei lavoratori per la sicurezza realmente messa in condizione di intervenire, sanzioni efficaci per chi considera la prevenzione un costo comprimibile. Sinistra Italiana continuerà a battersi perché la sicurezza sul lavoro sia assunta come una priorità pubblica assoluta. La vita di chi lavora viene prima dei tempi di consegna, dei margini, dei risparmi, delle scorciatoie organizzative. In una Repubblica fondata sul lavoro, morire di lavoro è una contraddizione intollerabile, una ferita aperta nella carne viva della Costituzione. Alla famiglia del lavoratore va il nostro cordoglio più sincero. Alle istituzioni competenti chiediamo accertamenti rapidi, rigorosi e trasparenti. Alla politica chiediamo di smettere di commemorare i morti senza cambiare le condizioni che li producono“.

Il senatore della Lega, Manfredi Potenti, ha definito la vicenda come un vero e proprio tragico stillicidio, sottolineando come la Toscana sia tristemente posizionata tra le regioni maggiormente gravate da lutti sul posto lavorativo. “È sempre più urgente – dice il senatore Potenti – che tutte le Istituzioni facciano fronte comune davanti a questa vera e propria calamità sociale”. Il parlamentare ha poi evidenziato l’assoluta inaccettabilità del fatto che una persona perda la vita nello svolgimento delle proprie mansioni quotidiane, invocando maggiori investimenti nel settore e un incremento del personale numericamente appropriato per i doverosi controlli legati alla sicurezza aziendale.

Sulla stessa linea di profondo dolore si colloca l’intervento di Alessandro Franchi, consigliere regionale del Partito Democratico, che ha parlato di una ferita che colpisce l’intera comunità di fronte a una nuova giovane vita spezzata. Franchi ha ricordato come questo rappresenti il quarto sinistro fatale dall’inizio dell’anno all’interno della sola provincia di Livorno, un dato statistico che nasconde dietro i numeri storie personali e famiglie travolte per sempre dalla tragedia.

In merito alle responsabilità dell’incidente sul lavoro a Rosignano, l’esponente della maggioranza in Consiglio regionale ha rimarcato che spetterà ora alla magistratura accertare l’esatta dinamica dei fatti e stabilire se la fatalità si potesse evitare in qualche modo. Franchi ha concluso ribadendo la centralità delle politiche per la tutela dei dipendenti e la necessità di implementare gli sforzi collettivi per attivare tutte le misure di prevenzione e vigilanza necessarie nei cantieri, respingendo qualsiasi rischio di assuefazione sociale di fronte a simili drammi.

ROMA, 4 giugno 2026 /PRNewswire/ — C’è chi ha conquistato il mondo con un’impresa indimenticabile e chi ha trasformato un’intera carriera in un esempio di lealtà e rispetto. Sono i protagonisti della 30ª edizione del Premio Internazionale Fair Play Menarini, i cui vincitori sono stati annunciati oggi nel Salone d’Onore del CONI. 

Dal calcio al nuoto, dalla scherma allo sci paralimpico, passando per atletica, basket, pattinaggio di velocità e pallavolo: l’edizione 2026 del Premio riunisce campioni che hanno emozionato tifosi e appassionati in tutto il mondo e che continuano a lasciare il segno anche fuori dalle competizioni. 

“Siamo felicemente riuniti nel Salone d’Onore del CONI, dove c’è la storia dello sport italiano e dei suoi valori, per il trentesimo anniversario del Premio Fair Play Menarini. Trenta anni è un traguardo importante, è storia: si è costruito un percorso di certezze, sono stati premiati tanti campioni – dichiara il Presidente del CONI Luciano Buonfiglio – Oggi sono particolarmente felice perché vengono premiati tre giovanissimi, un messaggio che va al di là delle medaglie. Si riconoscono l’etica, il rispetto, la legalità, valori importanti da tutelare e promuovere: questi tre ragazzi sono un esempio”. 

Tra i protagonisti della 30ª edizione spicca Armand Duplantis, primatista mondiale e fuoriclasse del salto con l’asta. A rappresentare il mondo del calcio, invece, ci sarà Gianfranco Zola, uno dei talenti più amati della storia sportiva italiana. Con loro Gregorio Paltrinieri, punto di riferimento del nuoto mondiale, Achille Polonara, volto della pallacanestro azzurra, Antonella Palmisano, regina della marcia, Chiara Mazzel, protagonista dello sci paralimpico italiano, e Daniele Garozzo, campione olimpico e ambasciatore della scherma italiana. 

A salire sul palco del Fair Play Menarini saranno anche Davide Ghiotto, Andrea Giovannini e Michele Malfatti, protagonisti delle imprese azzurre nel pattinaggio di velocità, insieme a Simone Anzani, uno dei volti più rappresentativi della pallavolo italiana. 

Il 2 luglio il Teatro del Maggio Musicale Fiorentino farà da cornice alla premiazione della 30ª edizione del Premio Internazionale Fair Play Menarini. Una serata che celebrerà alcune delle figure più rappresentative dello sport internazionale e che vedrà, anche quest’anno, la collaborazione di Sky TG24. A condurre l’evento saranno Rachele Sangiuliano, Michele Cagiano e Omar Schillaci, affiancati da grandi narratori dello sport come Federico Buffa. 

Il fair play non ha età. Lo dimostrano Matteo Pasqualetti, Gloria Tinaburri e Alberto Belluzzi, vincitori del Premio Fair Play Menarini “Giovani”. Tre ragazzi che ricordano a tutti che il fair play è una scelta che si fa ogni giorno, in gara e nella vita. 

“Da trent’anni il Premio Internazionale Fair Play Menarini celebra campioni che hanno saputo lasciare un segno non soltanto attraverso le loro vittorie, ma anche attraverso il loro modo di vivere lo sport – dichiarano Luca Lastrucci, Valeria Speroni Cardi e Filippo Paganelli, membri del Board della Fondazione Fair Play Menarini – Le storie dei premiati di questa edizione ci ricordano che rispetto, lealtà e correttezza continuano a essere valori capaci di unire generazioni diverse e di parlare a chi ama lo sport, dentro e fuori dal campo”. 

Prima del gran finale, il percorso verso la 30ª edizione farà tappa il 15 giugno a Firenze con il Premio speciale Fiamme Gialle “Studio e Sport”, dedicato ai giovani talenti che riescono a conciliare percorso scolastico e attività agonistica. 

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FIRENZE – Una proposta di legge per introdurre la sicurezza stradale nelle scuole come materia obbligatoria. È questo l’obiettivo del progetto pilota nato dall’iniziativa dell’associazione Gabriele Borgogni insieme ai Lions, che ha preso il via all’istituto Florentia Sport School – Liceo scientifico sportivo Dante Alighieri con il supporto del Consiglio regionale della Toscana. In Italia gli incidenti stradali rappresentano la prima causa di morte tra i giovani dai 15 ai 24 anni, un dato drammatico che questo percorso multidisciplinare punta a contrastare fornendo competenze concrete a tutti gli studenti.

La raccolta delle firme necessarie per presentare la proposta di legge comincerà subito dopo l’estate, partendo proprio dagli istituti scolastici. La presidente del Consiglio regionale, Stefania Saccardi, ha annunciato l’intenzione di dare il via ufficiale alla sottoscrizione durante una seduta solenne del Parlamento regionale degli studenti toscani. “Sarò la prima firmataria – spiega Saccardi – perché si tratta di un’iniziativa opportuna e giusta. Partire dalla Toscana, come già accaduto per la legge che ha introdotto il reato di omicidio stradale, sarà un segnale importante per tutto il Paese”.

Il progetto affronta il tema unendo diverse discipline tradizionali a lezioni tecniche con esperti. Nei programmi di fisica e scienze, per esempio, un ingegnere spiegherà la dinamica dei sinistri e gli effetti della velocità, della distrazione e della guida in stato di ebbrezza. Nelle ore di diritto si analizzerà il panorama giuridico attuale, mentre durante le lezioni di scienze motorie si parlerà di traumi e primo soccorso.

L’iniziativa punta a un cambiamento radicale dei programmi didattici nazionali. “I ragazzi non devono imparare la sicurezza stradale soltanto quando prendono la patente – sottolinea Valentina Borgogni, presidente del sodalizio – ma molto prima, quando formano il loro modo di stare nel mondo”. Secondo la responsabile del progetto, l’avvocato Annalisa Parenti, la vera sfida attuale è quella educativa, per creare le condizioni affinché le tragedie non accadano.

Anche la Federazione italiana licei e istituti scolastici non statali, attraverso il delegato Luciano Lazzeri, ha annunciato che l’iniziativa sarà estesa a tutte le scuole associate, sfruttando le ore di educazione civica. Le lezioni vedranno la collaborazione tra docenti e professionisti come la psicologa Fabiana Cortini, l’ortopedico Monica D’Elia, l’ingegnere Stefano Guarnieri, il comandante della Polizia locale Matteo Maria Berti e l’imprenditore Paolo Sodi. Durante la presentazione del progetto è stato inoltre ricordato Marcello Marchioni, figura di rilievo scomparsa lo scorso aprile, che ha sempre sostenuto l’importanza di garantire una corretta formazione sulla sicurezza stradale nelle scuole.

REDAZIONE

Rete delle amministratrici della Toscana al via.

Rete presentata con il manifesto da Anci Toscana, presidente Susanna Cenni, sindaca di Poggibonsi, durante l’iniziativa  ‘C’era una svolta… 80 anni di cittadinanza politica delle donne’, organizzata a Palazzo Medici Riccardi a Firenze in collaborazione con la Città Metropolitana di Firenze.

Con Susanna Cenni, presenti anche Stefania Saccardi, presidente Consiglio regionale della Toscana, Cristina Manetti, assessora regionale, per Upi Sandra Scarpellini, sindaca di Castagneto Carducci e presidente Provincia di Livorno.

Una rete aperta a sindache, assessore, consigliere comunali toscane che “decidono di mettersi in rete per valorizzare il proprio ruolo istituzionale, sostenersi reciprocamente e dare forza a una leadership femminile capace di incidere sulle priorità delle
comunità locali, in dialogo con reti nazionali ed europee e con uno sguardo aperto alle esperienze internazionali, per contribuire a una cultura politica della parità capace di superare i confini territoriali”, come recita il manifesto Anci Toscana.

Manifesto che, spiega Anci Toscana, “dà vita alla rete delle amministratrici della Toscana, spazio aperto, democratico e plurale dove ogni amministratrice possa portare la propria esperienza e visione politica, in un’ottica di costruzione collettiva, scambio tra pari e rafforzamento istituzionale”.

Susanna Cenni: “Il documento s’ispira ai valori della Costituzione italiana, della Convenzione di Istanbul, dell’Agenda 2030 delle Nazioni Unite, dello Statuto della Regione Toscana che riconosce il valore della parità di genere e dell’equilibrio nella rappresentanza istituzionale. Con la nascita di questa rete, che presentiamo a ottant’anni dall’estensione del diritto di voto alle donne, vogliamo costruire uno spazio permanente di ascolto, confronto e progettazione comune“.

Cristina Manetti: “Tutto parte dal fare squadra. Per noi amministratrici è fondamentale, perché siamo nei luoghi della partecipazione e delle decisioni, dove le scelte possono essere realmente prese. Ho firmato questo manifesto perché ci credo profondamente: penso che, unendo le forze e mettendo in rete esperienze e competenze, possiamo costruire un percorso comune. I processi di cambiamento sono spesso lenti, ma se continuiamo a lavorare insieme, passo dopo passo, credo che potremo essere protagoniste di cambiamenti importanti per i nostri territori e per le donne che li vivono”.

Stefania Saccardi: “Un momento di confronto sul presente e sul futuro, perché c’è ancora molto da fare per garantire pienamente i diritti delle donne, rafforzarne la presenza nei luoghi decisionali e contrastare ogni forma di discriminazione e violenza. Le amministratrici toscane rappresentano una risorsa preziosa per i nostri territori e la capacità di fare rete è fondamentale per costruire comunità più inclusive e coese. Il Manifesto che nascerà da questo percorso sarà un impegno concreto per valorizzare il contributo delle donne nella vita pubblica e rafforzare la qualità della nostra democrazia”.

Lia Burgalassi, sindaca di Cecina e delegata Anci Toscana Pari Opportunità e politiche di genere: “In Toscana solo il 21% dei sindaci è donna, mentre a livello nazionale le sindache sono appena il 15.4%. Negli ultimi anni sono stati fatti passi avanti importanti, ma restano ostacoli concreti, dagli stereotipi alle difficoltà di conciliare vita, lavoro e impegno pubblico, fino alle aggressioni verbali che troppo spesso colpiscono le donne impegnate nelle istituzioni. Sono la prima sindaca donna di Cecina e so bene quanto la strada verso una rappresentanza davvero equilibrata non sia ancora conclusa. La rete delle amministratrici della Toscana non nasce come un simbolo, ma come uno strumento. Un luogo di confronto, sostegno e condivisione di esperienze tra donne che ogni giorno amministrano comunità diverse, grandi e piccole, affrontando problemi reali e cercando soluzioni concrete.

Burgalassi con Andrea Rossi, sindaco Loro Ciuffenna, delegato Anci Toscana parità di genere: “Fare rete significa rafforzare il lavoro di ciascuna e costruire risposte più efficaci per le comunità che rappresentiamo. Da questa convinzione nasce il manifesto che ha dato vita alla rete delle amministratrici della Toscana: una comunità di donne impegnate nelle istituzioni locali che sceglie di collaborare, sostenersi e crescere insieme, trasformando il dialogo in una risorsa concreta per rendere più forte e autorevole la presenza femminile nelle amministrazioni”.

UPI Toscana con Sandra Scarpellini: “Le donne costituenti ci hanno insegnato che i diritti vanno rivendicati e difesi ogni giorno. Il lavoro per una reale parità di genere passa dalla consapevolezza, dalla partecipazione e dalla capacità di guardare ai territori con una lente fatta di empatia e solidarietà. Le Province stanno facendo la loro parte perché la vivibilità e le opportunità siano davvero a misura di tutte e di tutti”.

Tra gli obiettivi della rete, sottolinea Anci Toscana, figurano il rafforzamento della collaborazione tra sindache e amministratrici dei Comuni toscani, il sostegno nello svolgimento del loro mandato, il contrasto verso ogni forma di violenza e pressione nei confronti delle donne impegnate nella vita politica e istituzionale, la diffusione di buone pratiche amministrative, l’impegno a sostenere la rappresentanza femminile nelle istituzioni e la promozione di percorsi di formazione, empowerment e inclusione.

La rete, spiega Anci Toscana, sarà aperta a tutte le amministratrici in carica nei Comuni toscani. I Comuni potranno aderire come sostenitori, contribuendo alla diffusione del Manifesto e alla promozione delle attività della Rete. Tra le iniziative previste figurano incontri tematici, attività formative, campagne di sensibilizzazione, raccolta e condivisione di buone pratiche, interlocuzioni istituzionali e progetti dedicati all’empowerment femminile e alla partecipazione democratica.

CINZIA GORLA

La decisione si inserisce in un percorso di coerenza ideale iniziato due anni fa, quando Pirondi aderì all’associazione culturale Il Mondo al Contrario. La successiva evoluzione del progetto in un vero e proprio partito ha rappresentato lo sbocco naturale per l’esponente livornese, che ha voluto precisare come la scelta non nasca da contrasti con la vecchia segreteria. Pirondi ha infatti espresso gratitudine verso Andrea Romiti per il cammino condiviso all’interno del polo sovranista.

L’arrivo del nuovo dirigente ha impresso un’immediata accelerazione alla crescita del sodalizio di ispirazione identitaria, portando in dote l’adesione contestuale di 40 nuovi iscritti. Questo ingresso punta a ridefinire i rapporti di forza nell’area del centrodestra cittadino e a strutturare una squadra di coordinamento strategico pronta a intervenire sui temi più caldi del dibattito amministrativo locale.

Il piano si focalizzerà sul contrasto al degrado urbano tramite l’implementazione del Daspo. Tra le priorità della nuova linea politica figurano la revisione del sistema di raccolta dei rifiuti porta a porta, i criteri di assegnazione degli alloggi popolari, il rilancio della Darsena Europa e la richiesta di sbloccare la nomina del segretario dell’Autorità portuale. Questa svolta politica a Livorno intende offrire una nuova proposta ai cittadini puntando sulle criticità legate alla sicurezza e allo sviluppo economico dello scalo marittimo.

Il taglio del nastro è fissato per domani alle 10 negli spazi del Villaggio scolastico San Francesco. Per l’occasione, la campionessa olimpica di judo Giulia Quintavalle e il cestista Lorenzo Caroti apriranno ufficialmente la tre giorni, che proseguirà fino alle 13 con una serie di sfide che vedranno protagonisti gli studenti del liceo sportivo locale e di altri istituti superiori.

Nel pomeriggio le attività si sposteranno in piazza Guerrazzi. Alle 18,30 Simone Buti e Francesca Villani incontreranno i giovani partecipanti alle finali nazionali giovanili di pallavolo under 13 maschili. Subito dopo, alle 19,15, il collaboratore del Guerin Sportivo Nicola Calzaretta introdurrà l’atteso ritorno di Cristiano Militello, storico inviato televisivo che racconterà aneddoti e retroscena della propria carriera. La prima serata della kermesse Overtime Spring a Cecina si chiuderà alle 21,30 con lo storyteller Federico Buffa, che proporrà il suo collaudato repertorio dedicato alle più grandi imprese calcistiche e atletiche di sempre.

Il programma di sabato 6 giugno si aprirà alle 19, sempre in piazza Guerrazzi, con un’analisi sulla storia del pallone curata da Fabrizio Gabrielli, che proporrà una lettura approfondita del celebre testo dello scrittore uruguaiano Eduardo Galeano, intitolato Splendori e miserie del gioco del calcio. Alle 21,30 i riflettori si accenderanno su Gene Gnocchi. Il noto comico ed attore teatrale esprimerà tutta la sua viscerale passione per il calcio in un’intervista condotta dal giornalista Rai Marco Ardemagni.

Il gran finale di domenica 7 giugno vedrà salire sul palco un campione del mondo del 1982. Alle 19 l’ex attaccante della nazionale Francesco Graziani ripercorrerà i momenti più significativi della sua gloriosa epopea calcistica e dirigenziale. L’ultimo atto del festival Overtime Spring a Cecina andrà in scena alle 21,30 con l’attore teatrale e cinematografico Valerio Aprea, che dialogherà con Andrea Capretti di Radio Sportiva in un incontro incentrato sulle contaminazioni tra cinema e cultura. Tutti gli appuntamenti della rassegna sono a ingresso gratuito, realizzati grazie al sostegno di partner privati e della Fondazione Cassa di Risparmio di Volterra.

Al tavolo di confronto ha preso parte, per conto della multinazionale acquirente, Gianfranco Imperato, accompagnato da una delegazione di dirigenti aziendali. La riunione, descritta da entrambi i soggetti come proficua e costruttiva, si è concentrata sull’analisi delle prospettive industriali della fabbrica, con l’obiettivo di definire i dettagli operativi che accompagneranno la transizione societaria.

I temi centrali della discussione hanno riguardato la garanzia della continuità produttiva e l’entità degli investimenti tecnologici e strutturali previsti dalla nuova proprietà. Una parte significativa dell’incontro è stata dedicata alla formulazione di tutele concrete per la salvaguardia dei livelli occupazionali, un elemento indispensabile per dare certezze alle centinaia di famiglie dei lavoratori della Magona coinvolte nel passaggio di gestione.

“Abbiamo avuto un confronto positivo e concreto con i rappresentanti di Trasteel – dichiara il sindaco di Piombino Francesco Ferrari –. Come Amministrazione comunale continuiamo a seguire con la massima attenzione ogni sviluppo relativo a Liberty Magona, una realtà storica e strategica per il nostro territorio. La priorità resta la tutela dell’occupazione e delle prospettive industriali del sito. Abbiamo ribadito la necessità che il percorso di acquisizione sia accompagnato da garanzie solide per i lavoratori e da un piano di rilancio credibile e sostenible”.

PISA – Per la prima volta nella sua storia, la Nazionale femminile giocherà a Pisa una partita di qualificazione ai Mondiali. Nella conferenza della vigilia sono intervenuti in conferenza stampa

Le dichiarazioni di Andrea Soncin

“È stata una settimana incredibile, soprattutto per l’atteggiamento mostrato da tutte le persone che sono arrivate in raduno: dalle ragazze giunte per prime, a chi ci ha raggiunto in seguito con qualche ora di volo e di ritardo. È stata una settimana caratterizzata da un grande approccio e, soprattutto, da una grandissima consapevolezza del momento che stiamo vivendo, della nostra forza e della conseguente responsabilità, intesa però come una straordinaria opportunità. Da tempo ormai le nostre ragazze giocano partite “da dentro o fuori” di questo livello, sia a livello internazionale sia nei campionati nazionali in Italia e all’estero – come in Svizzera, in America, in Inghilterra e in Germania. C’è quindi grande consapevolezza e, da parte mia, un’estrema serenità nell’aver visto un gruppo lavorare con il giusto focus e la mentalità corretta.

Penso che le responsabilità vadano sempre condivise e suddivise all’interno di una squadra. Per quanto riguarda gli aspetti legati alla condizione fisica, si tratta di considerazioni giuste che come staff valutiamo e prendiamo logicamente in considerazione. Come ho detto a inizio raduno, se da un lato c’è la necessità per l’allenatore di fare squadra e creare quelle connessioni utili a esprimere la miglior performance possibile, dall’altro c’è una grande attenzione alla cura del dettaglio individuale, legato anche a ciò che le calciatrici vivono quotidianamente nei rispettivi club. La loro più grande responsabilità è proprio mettere a disposizione del gruppo queste esperienze di altissimo livello.

Il nostro giudizio sul girone resta quello espresso al momento del sorteggio: c’è un grandissimo equilibrio. Sappiamo che tutto potrebbe rimanere aperto fino all’ultimo secondo dell’ultima partita, non solo per noi, ma anche per le altre squadre che lottano per l’accesso diretto in Brasile. Abbiamo una grossa opportunità, ne siamo consapevoli e c’è grande determinazione: quando si hanno dei sogni bisogna fare di tutto per conquistarli, soprattutto quando si rema tutti verso la stessa direzione, perché le cose riescono meglio. Come squadra cerchiamo sempre di creare i giusti presupposti, poiché riponiamo una totale fiducia in tutte le giocatrici. Con questo non mi riferisco soltanto alle attaccanti: di solito, quando non si segna, il mirino viene puntato su di loro, ma in realtà abbiamo dimostrato di poter arrivare alla conclusione attraverso tantissime soluzioni diverse. L’idea è sempre quella di creare il maggior numero di situazioni d’attacco possibili e in questi giorni ho percepito una grandissima attenzione su questo dettaglio da parte delle ragazze. Quando si produce così tanto, il merito va a quel dominio del gioco di cui parlavo prima, che resta il nostro obiettivo principale: mettere tutte nelle migliori condizioni per esprimersi, lasciando poi alle loro qualità il compito di risolvere la partita.

Trovare le motivazioni è forse l’aspetto più semplice, nel senso che il sogno di cui parlavo è condiviso da chiunque sia qui con noi e ci stia accompagnando in questo percorso; già questo elemento basta ad alzare il livello di attenzione e di adrenalina che partite di tale importanza richiedono. C’è molta maturità nel gruppo e non vediamo l’ora che arrivi domani. Le ragazze stanno tutte benissimo e c’è l’imbarazzo della scelta: è la classica situazione piacevole che non ti fa dormire la notte e ti riempie di pensieri. A parte le battute, stanno tutti bene; anche chi arrivava da lunghi viaggi ha avuto il tempo di recuperare al meglio. Michela Cambiaghi, che aveva subito un colpo in Coppa Italia, è tornata disponibile.

Ogni volta effettuiamo un’analisi approfondita delle partite, ricavandone indicazioni sia individuali sia collettive. L’indicazione principale per domani è che sarà una sfida differente, perché arriva in un momento diverso e con uno stato d’animo differente. Abbiamo cercato di lavorare su alcuni aspetti sui quali possiamo incidere ancora maggiormente; non li elenco per non dare alcun vantaggio alla CT della Serbia, ma ho la fortuna di essere supportato da uno staff di altissimo livello che ci permette di studiare ogni gara in profondità. Questo vale soprattutto per le partite in cui le cose sono andate molto bene in termini di risultato: come allenatore ho l’obbligo di trovare il giusto equilibrio tra l’esigenza – o la totale autoesigenza – quando si ottengono vittorie importanti, e una riflessione maggiore quando invece emergono delle problematiche, anche se a volte si tende a fare il contrario.

Domani ci vorrà grande intensità, soprattutto a livello mentale, nell’essere aggressivi fin da subito. Non mi riferisco soltanto alla fase di riaggressione o di pressione, ma anche alla gestione della palla: voglio che la squadra cerchi subito di essere determinante negli ultimi trenta metri. Abbiamo tante soluzioni e caratteristiche diverse e, essendoci massima fiducia in ognuna delle ragazze, servirà quella ferocia agonistica immediata per canalizzare la partita come vogliamo, pur sapendo che ci saranno fasi in cui il gioco andrà gestito con altre modalità. Gli aspetti principali riguarderanno il modo in cui occuperemo l’area in maniera funzionale ed efficace, così da essere più cinici al momento della conclusione. Arriviamo spesso al tiro contro qualsiasi avversaria, ma non è un compito che spetta solo a chi conclude, bensì anche e soprattutto a chi mette le compagne in condizione di farlo. Diventano quindi fondamentali tutte quelle relazioni e connessioni geometriche all’interno dell’area di rigore. Spesso si dice “andiamo in tante dentro l’area”, ma in realtà non importa il numero di giocatrici, bensì la qualità dei movimenti e delle scelte di passaggio. Chi ha il pallone decide, chi non ce l’ha deve dettare il tempo giusto dell’attacco: sono dinamiche che sembrano semplici, ma che costituiscono la base del calcio.

Per quanto riguarda i calcoli matematici sulla classifica, ammetto di essermi perso: sono dinamiche che non stiamo guardando. Penso che il numero di reti sia semplicemente il frutto del nostro gioco, della spensieratezza e della libertà delle giocatrici di esprimere il proprio massimo potenziale. Dobbiamo comunque scendere in campo con intelligenza, perché affronteremo una squadra valida, con elementi di alto livello che militano in club importanti anche in Europa. Fare gruppo significa fare le cose bene e aiutarsi a farle al meglio, sia in fase di possesso sia in fase di non possesso; lascio volentieri a voi i calcoli sui tablet, mentre io resterò concentrato esclusivamente sulle ragazze.

In conclusione, ci tenevo particolarmente a fare i complimenti a Silvio Baldini per ciò che ha trasmesso in questi giorni, al di là dei risultati sportivi. Ha usato parole molto semplici, ma capaci di arrivare dritto al cuore di tutte le persone che l’hanno ascoltato. Credo che l’aspetto umano debba emergere sempre più forte: è un elemento spesso poco enfatizzato nel nostro ambiente, ma è proprio quello che permette di creare relazioni e connessioni profonde, grazie alle quali i giocatori e le giocatrici riescono ad “allineare le stelle” e compiere veri e propri capolavori in campo. Ci tenevo davvero molto a esprimergli la mia stima”.

Le dichiarazioni di Lucia Di Guglielmo

“Poter essere qui a Pisa con la maglia azzurra è un’emozione grandissima, quasi un sogno che si avvera e che sinceramente non mi sarei mai aspettata. Quando inizi a giocare da bambina in una squadra di maschi, speri magari un giorno di vestire la maglia del Pisa, ma non arrivi a immaginare di poter giocare proprio qui con la Nazionale. Sono felice che la mia città faccia parte di questo cammino, specialmente in un momento così importante. Sappiamo quanto valiamo e il nostro primo obiettivo è mettere tutto a disposizione del gruppo: non parlo solo di prestazione fisica, ma dell’energia necessaria per affrontare questa fase.

Quando ho iniziato io, non sapevo nemmeno che esistesse il calcio femminile; oggi, fortunatamente, il mondo è cambiato. Pensare che adesso le bambine possano venire allo stadio a Pisa a vedere la Nazionale fa una differenza enorme. Sono davvero felice per tutte le piccole calciatrici che oggi coltivano questo sogno e che possono avvicinarsi concretamente al nostro movimento. In ogni stadio in cui andiamo il pubblico risponde sempre benissimo, soprattutto nelle ultime partite, e spero che domani sia lo stesso. Per me è difficile spiegare a parole la felicità di giocare qui e di dare la possibilità a tutte le persone che mi hanno vista crescere di seguire la Nazionale dal vivo.

A livello locale è splendido notare che ci siano sempre più realtà femminili, ma trovo altrettanto importante che si dia la possibilità alle bambine di iniziare nelle squadre miste, un’esperienza che lascia tantissimo. In generale, la Toscana ha sempre lavorato molto bene: realtà come la Fiorentina o l’Empoli hanno dimostrato negli anni di credere nel progetto, tra alti e bassi, mantenendo sempre alti l’interesse e l’attenzione. Sapere che oggi anche il Pisa ha un progetto importante per il femminile mi riempie d’orgoglio e non vedo l’ora di vederlo realizzato. Spero che la presenza della Nazionale in città sia l’auspicio per una crescita ulteriore e che, dopo un anno cruciale per il Pisa – anche se non si è concluso nel migliore dei modi – possa rappresentare una vera ripartenza per tutto l’ambiente.

L’esperienza all’estero mi sta dando moltissimo: sul terreno di gioco ho la possibilità di affrontare ogni settimana calciatrici di altissimo livello. Nel mio ruolo, in particolare, mi confronto con esterni dalle caratteristiche molto diverse; si lavora tantissimo sul duello individuale ed è un aspetto su cui sento di migliorare di settimana in settimana. Nella vita di tutti i giorni, la sfida più grande è stata adattarsi rapidamente a molti cambiamenti, ma è esattamente il tipo di stimolo che ti spinge a fare un’esperienza del genere. Spero che un giorno anche in Italia si possa vedere un contesto simile. È sicuramente un calcio diverso da quello italiano: molto meno tattico e basato prevalentemente sulle transizioni. A volte mi piacerebbe “rubare” questo loro aspetto, ovvero il fatto di studiarsi meno rispetto a quanto facciamo noi in Italia, ma allo stesso tempo mi tengo stretta la nostra capacità tattica di interpretare le partite e leggere le situazioni, che è proprio ciò che sto cercando di portare nel mio club attuale.

In Nazionale abbiamo creato un grande gruppo fin da subito e continuiamo a coltivarlo. Questo fattore fa davvero la differenza: ci unisce fuori dal campo e ci dà una marcia in più in partita, soprattutto nei momenti di difficoltà in cui ci si gioca qualcosa di importante. Sia individualmente sia come collettivo non vediamo l’ora di scendere in campo, e la cosa più bella è proprio affrontare tutto questo insieme.

Prima di partire per la mia nuova avventura avevo detto al mister della Roma: “Mi raccomando, andiamo a vincerlo lo scudetto”. Lui era rimasto sul vago con un “Mah, vediamo”, ma io avevo insistito: “No, no, andiamo a vincerlo”. Ci speravo tanto e ho cercato di seguire le ragazze il più possibile, anche se è stato difficile a causa del fuso orario, dato che molte sfide si giocavano alle 12:30, che per me significavano le 6:30 del mattino. Ho fatto il massimo per rimanere sintonizzata perché Roma per me rimane casa, e auguravo con tutto il cuore alle mie ex compagne di poter concludere la stagione così. Sono davvero felice per loro: hanno lavorato duramente quest’anno e se lo meritano pienamente”.

Davide Caruso

L’analisi delle domande poste dagli acquirenti di auto mostra come i dati provenienti dai motori di ricerca riveli ciò che i consumatori vogliono sapere, mentre i dati dei social media svelano il contesto alla base delle loro decisioni  

CHICAGO, 4 giugno 2026 /PRNewswire/ — Brandwatch, società del gruppo Cision e leader mondiale nel settore della social intelligence e della gestione dei social media, ha pubblicato un nuovo rapporto di ricerca intitolato “The Question Gap: How Consumers Use Search and Social When Making Decisions” (Il divario nelle domande: come i consumatori utilizzano i motori di ricerca e i social media nel processo decisionale).  

Il rapporto mette in luce un grave vuoto conoscitivo nell’analisi di mercato moderna: i marchi che si affidano ai dati provenienti dai motori di ricerca tradizionali possono comprendere le domande dei consumatori, ma non colgono il contesto che si cela dietro tali richieste. I marchi, che si affidano esclusivamente ai dati dei social media, possono comprendere le preoccupazioni e le emozioni dei consumatori, ma non colgono i momenti di forte intenzionalità che generano queste conversazioni.  

Sulla base di un’analisi di migliaia di domande poste dai consumatori in merito all’acquisto di automobili sui motori di ricerca tradizionali e sulle piattaforme social, lo studio evidenzia un netto “divario nelle domande”, ovvero un forte contrasto comportamentale tra i segnali oggettivi e basati sui fatti rilevati tramite la ricerca di dati (come le richieste su Google o Bing) e le conversazioni più lunghe e ricche di contesto emerse attraverso l’analisi della social intelligence tramite piattaforme quali Reddit, gruppi di Facebook e forum online di nicchia.  

Il contesto alla base della domanda: cosa contro perché  

Lo studio ha rilevato una notevole divergenza strutturale nel modo in cui le persone formulano le domande a seconda della fonte di informazioni.  

“La nostra ricerca dimostra che i marchi rischiano di trascurare aspetti importanti del percorso del consumatore quando analizzano separatamente i dati relativi alle ricerche online e quelli relativi ai social media”, ha affermato Amy Jones, Chief Marketing Officer di Cision. “I dati di ricerca possono rivelare ciò che le persone vogliono sapere. I social media possono mostrare il contesto, le emozioni e le motivazioni alla base della decisione. Quando i marchi mettono in relazione questi dati, ottengono un quadro più chiaro di ciò che sta a cuore ai consumatori, di cosa li frena e di quando sono pronti ad agire.”  

Le tre “logiche di pensiero dietro alle domande”  

La ricerca indica che il processo decisionale del consumatore moderno non segue un percorso lineare, ma si articola piuttosto in tre logiche di pensiero distinte, che emergono pienamente solo quando si combinano i dati di ricerca con quelli provenienti dai social media:  

Sebbene l’analisi si concentri sulle ricerche relative all’acquisto di automobili, i risultati riflettono un modello più ampio nel processo decisionale dei consumatori. Da un’analisi parallela condotta su un importante marchio di cioccolato è emerso che l’analisi dei dati di ricerca ha individuato priorità di acquisto concrete e immediate (come la ricerca di prodotti senza zucchero o adatti a esigenze alimentari specifiche), mentre l’analisi dei dati di ricerca sui social media ha messo in luce le aspettative ambiziose, sensoriali e culturali che determinano l’affinità con il marchio.  

Colmare il divario 

Per aiutare le aziende a colmare questa lacuna, il rapporto illustra in dettaglio un quadro applicativo pratico che spiega come i marchi possano combinare i dati delle ricerche con quelli provenienti dai social. Collegando i segnali provenienti da questi canali, i marchi possono comprendere meglio il percorso dei clienti, identificare le esigenze non soddisfatte e sviluppare strategie di marketing che rispecchino il modo in cui i consumatori prendono effettivamente le decisioni.  

Scarica il rapporto sul divario nelle domande   

Informazioni su Cision 

Cision è leader mondiale in soluzioni di analisi dei consumatori e dei media, coinvolgimento e comunicazione. Forniamo ai professionisti delle relazioni pubbliche e della comunicazione aziendale, del marketing e dei social media gli strumenti necessari per eccellere nel mondo contemporaneo basato sui dati. La nostra solida esperienza, le partnership esclusive nel campo dei dati e i nostri prodotti pluripremiati, tra cui CisionOne, Brandwatch, Trajaan e PR Newswire, consentono a oltre 75.000 aziende e organizzazioni, tra cui l’84% delle aziende Fortune 500, di aumentare la propria visibilità, comprendere meglio il pubblico ed essere comprese dagli utenti più importanti per il loro business.  

Contatto per i media:Cision Public Relations CisionPR@cision.com   

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HAMBURG, Germany, June 4, 2026 /PRNewswire/ — ELEGOO, a rapidly developing brand in global smart manufacturing, is proud to announce an exciting partnership with the emoji® brand — bringing together two powerful symbols of creativity, fun, and self-expression. 

The collaboration was brokered by emoji company’s UK licensing agent, Big Picture Licensing, whose support helped bring together two globally recognized brands driven by innovation, creativity, and emotional connection. 

ELEGOO has remained committed to making creation more accessible through intuitive 3D printing technology that transforms imagination into reality. 

At the center of this collaboration is ELEGOO’s flagship consumer printer, the Centauri Carbon 2 Combo — an iconic product designed to make high-quality 3D printing simple, intuitive, and enjoyable for everyone. 

Introducing the first-ever emoji® brand themed 3D printer 

ELEGOO × emoji® brand Centauri Carbon 2 Combo 

This special edition features: 

Together, ELEGOO and the emoji® brand are redefining creative expression — making it more emotional, personal, and tangible than ever before. 

As the campaign slogan says:”Your Vibe, Now in 3D.” 

Everything that feels like you, can now become something you can see, hold, create, and share. 

When one emoji® brand icon meets another icon, the result is more than a product collaboration — it becomes a celebration of joy, individuality, and multicultural creativity. 

Executive Quotes 

“The emoji® brand has always represented emotions and connection, while ELEGOO stands for empowering creativity through technology,” said Kevin Wang, VP of ELEGOO. “This partnership reflects our shared belief that self expression should be joyful, simple, and accessible to everyone. We’re excited to bring that spirit into the world of 3D printing and help users turn feelings into something real.” 

Marco Hüsges, CEO and Founder of the emoji company, said: “We’re incredibly excited to partner with ELEGOO on the very first collaboration between the emoji® brand and a 3D printing brand. Together, we’re bringing digital self-expression into the physical world in a fun, creative, and completely new way. 

This partnership highlights how 3D printing is evolving beyond traditional maker spaces and becoming part of everyday lifestyle technology — inspiring people to create, personalize, and express themselves like never before. 

With the ELEGOO × emoji® Centauri Carbon 2 Combo, creativity becomes something you can truly see, hold, and share with the world.” 

Pricing and Availability 

ELEGOO × emoji® Centauri Carbon 2 Combo is priced at $489 USD, €479 EUR, £415 GBP, $689 CAD, $1019 AUD and ￥89,999 JPY. Buyers can now place orders at ELEGOO official website where available shipping destinations include the United States, Great Britain, Canada, European Union, Australia and Japan. 

About emoji® – The Iconic Brand 

The emoji company is the owner of the emoji® brand, registered for a vast array of goods and services in over 150 countries. Its extensive rights portfolio encompasses over 1000 trademarks and over 25000 emoji® brand icons and designs. These are available for legal licensing and merchandising, including promotions, events, and marketing campaigns. 

The emoji® brand, recognized globally, collaborates with over 1400 renowned license partners, including giants like Sony Pictures Animation, Pop Mart, BYD, New Era, Tonie´s, Trolli, PUMA, L´Oreal, and Burger King. Celebrated as the 3rd most influential brand behind Lego and Coca-Cola by a leading industry publication and with a retail revenue of more than 3 billion US$ in the past 6 years the emoji company stands at the #78 position among the Top 150 Global Licensors, cementing its status as a universal lifestyle brand of unprecedented influence. 

Visit: www.emoji.com
 

About ELEGOO 

Founded in 2015, ELEGOO is a rapidly developing brand in the global smart manufacturing industry, specializing in R&D, manufacturing, and sales of consumer-grade 3D printers, laser engravers, STEM kits, and other smart technology products. Located in Shenzhen, the Silicon Valley of China, the company has sold millions of products across more than 150 countries and regions. In 2025, the company’s total sales revenue surpassed 300 million USD, with more than 1000 employees and over 430,000 square meters of office and manufacturing area. With a focus on programming and 3D printing technology, ELEGOO provides unique and smart creation spaces for diverse consumers to enhance personalized experiences. 

Visit: www.elegoo.com
 

Photo – https://mma.prnewswire.com/media/2990353/Poster.jpgLogo – https://mma.prnewswire.com/media/2461229/ELEGOO__1_Logo.jpg
 

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SHANGHAI, June 4, 2026 /PRNewswire/ — On June 3, the 19th (2026) International Photovoltaic Power Generation and Smart Energy Conference & Exhibition grandly opened in Shanghai. Based on product iteration, ecosystem building, and full-domain deployment, CHG EnSOL showcased its industrialization achievements, application scenarios, and innovative advantages at Booth E630 in Hall 7.2H. 

At this conference, the “Area of Future” at CHG EnSOL’s booth attracted much attention. By centrally displaying the company’s forward-looking layout and R&D achievements in cutting-edge technology fields such as AI computing power, space photovoltaics, PV-storage integration, and new energy power stations, and deeply integrating the concept that “the foundation of AI is clean energy”, the company has strategically upgraded from a “PV manufacturing enterprise”, demonstrating outstanding comprehensive strength in both AI underlying energy infrastructure construction and top-level strategic planning. 

At the exhibition site, CHG EnSOL grandly launched CHG “ENSOL-AIDC” PV module. Amid the explosive growth wave of AI computing power, CHG EnSOL has made forward-looking arrangements. The strategic concept of “New Energy + AI + Computing Power” proposed by Chairman Yu Zhuyun has accelerated from top-level design to industrial practice. CHG “ENSOL-AIDC” modules are specifically designed for AI data center scenarios, achieving multi-dimensional breakthroughs in high power density output, environmental adaptability, and levelized cost of electricity. 

The perovskite/silicon tandem space PV cell jointly developed by CHG EnSOL and Suzhou Heimian Optoelectronics Technology Co., Ltd. was showcased in the core area, the “Area of Future”, of the company’s booth. The two parties recently signed a strategic cooperation agreement, announcing the establishment of a joint venture to jointly develop perovskite/silicon tandem PV cell technology for space applications and promote the industrialization of R&D achievements. 

It is reported that CHG EnSOL is intensifying its industry-university-research collaboration. The company held the unveiling ceremony of the “Innovation Joint Laboratory” with the Solar Energy Research Institute of Shanghai Jiao Tong University. The two parties will work together to build an innovation closed loop of “basic research – technology breakthrough – achievement application”, accelerating the efficient transformation of scientific and technological achievements into productive forces. 

As the leader of clean and smart energy, during the exhibition, business/technology leaders of CHG EnSOL shared and introduced PV cell and module products, intelligent solutions for new energy power stations, zero-carbon smart green solutions, hydrogen-ammonia-alcohol-oil integration solutions, etc., fully demonstrating the company’s strong self-developed capabilities in multiple scenarios. 

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L’appuntamento, che comincerà alle 10,30, nasce dalla stretta collaborazione tra l’associazione Diabetici area livornese (Adal), l’unità operativa complessa di Diabetologia dell’ospedale di Livorno, il gruppo Movi e il circolo sportivo. Il progetto mette al centro il legame profondo tra la gestione della terapia quotidiana e la navigazione in mare, due attività che richiedono la stessa capacità di adattamento, una pianificazione rigorosa e una costante attenzione.

Il programma prevede sessioni teoriche e prove pratiche in acqua. Gli iscritti saranno seguiti da istruttori federali e dal personale sanitario della Diabetologia, così da sperimentare le manovre in totale sicurezza. L’obiettivo principale è quello di stimolare l’autoefficacia e l’indipendenza, dimostrando sul campo come il binomio composto da diabete di tipo 1 e vela sia un’opportunità straordinaria per superare le barriere psicologiche e fisiche.

“Come professionisti siamo impegnati ogni giorno non solo nella cura della malattia – spiega Graziano Di Cianni, direttore della Diabetologia livornese – ma anche nel supporto alla qualità della vita delle persone. Iniziative come questa favoriscono l’incontro e il confronto tra chi vive situazioni simili, un elemento fondamentale nel percorso terapeutico soprattutto per i più giovani”.

Il supporto all’autonomia individuale e il superamento dell’isolamento sociale restano i punti cardine di una manifestazione sostenuta anche dall’azienda Usl Toscana nord ovest, che ha lodato la sinergia tra il volontariato e la sanità pubblica. L’esperienza ravvicinata tra diabete di tipo 1 e vela si candida a diventare un modello replicabile di integrazione e promozione della salute sul territorio.

I poliziotti, arrivati sul posto in pochi istanti, si sono trovati di fronte alla vetrata d’ingresso dell’esercizio commerciale completamente distrutta. L’intruso si trovava ancora all’interno del locale, intento a saccheggiare la cassa e a svuotare il registratore.

L’uomo, identificato come un residente a Pisa, è stato bloccato e messo in sicurezza dagli agenti della questura di Livorno. Dopo gli accertamenti di rito negli uffici del commissariato, l’arrestato è stato condotto davanti al tribunale di Livorno per la celebrazione del processo con rito direttissimo.

NEW YORK, 4 giugno 2026 /PRNewswire/ — Tribesigns, produttore e rivenditore di mobili di fama mondiale, ha stretto una partnership con TikTok, una delle principali piattaforme di social media a livello globale, facendo il suo debutto sui maxischermi a Times Square nell’ambito della campagna “Super Wish Season 2026” di ByteDance. 

Ispirata al tema della Super Wish Season 2026, la campagna pubblicitaria di Tribesigns a Times Square si è svolta dal 25 al 31 maggio 2026. L’esposizione ha presentato uno dei prodotti di punta del marchio, il tavolino da ingresso in legno da 63 pollici, che ha venduto oltre 100.000 unità ed è progettato per arredare ingressi, soggiorni e altri spazi di ritrovo in tutta la casa. 

Inaugura i viaggi estivi e vivi l’entusiasmo della Super Wish Season 2026. Invitiamo le persone di tutto il mondo a condividere su TikTok le loro storie di viaggio e i loro sogni più preziosi, per creare ricordi estivi indimenticabili. 

L’installazione live sui maxischermi di Times Square ha lasciato un segno indelebile. Situata nel cuore di Times Square, a New York, la campagna ha attirato l’attenzione di migliaia di visitatori e passanti, invitandoli a scoprire Tribesigns e a sperimentare l’approccio al design moderno del marchio. 

“È un grande onore poter collaborare con TikTok alla campagna Super Wish Season 2026”, ha dichiarato Peter Wang, amministratore delegato di Tribesigns. “Il nostro debutto sui maxischermi di Times Square rappresenta una tappa fondamentale per il marchio. Ci offre una piattaforma potente per aumentare la nostra visibilità e mostrare come i nostri mobili per la casa e l’ufficio, dal design unico, migliorino la vita di tutti i giorni”. 

Tribesigns propone mobili per ogni ambiente della casa e dell’ufficio, tra cui salotti, uffici domestici, ingressi, sale da pranzo e camere da letto. Da oltre 15 anni, Tribesigns offre un’ampia gamma di arredi per interni ed esterni a oltre 30 milioni di famiglie negli Stati Uniti, Canada, Europa e Australia.  

Informazioni su Tribesigns 

Tribesigns è un’azienda di design e produttore di mobili di portata globale. Con lo slogan “Designed for Life”, il marchio trae ispirazione dalla molteplicità degli stili di vita moderni e dall’impegno a realizzare mobili che avvicinino le persone al comfort e alla bellezza della vita quotidiana. 

Tribesigns è ampiamente riconosciuta per il design dei suoi mobili, unici e raffinati. Molte delle sue ultime collezioni presentano un design originale che unisce maestria artigianale, personalità e uno stile intramontabile. 

Per ulteriori informazioni su Tribesigns, visita il sito Tribesigns.com, scopri Tribesigns B2B, Amazon o segui il brand su Facebook, Instagram, YouTube, Pinterest e TikTok. 

Foto – https://mma.prnewswire.com/media/2992887/1.jpgFoto – https://mma.prnewswire.com/media/2992886/2.jpg
 

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SHENZHEN, Cina, 4 giugno 2026 /PRNewswire/ — Hollyland ha presentato Astra P1, una nuova telecamera 4K con panoramica, inclinazione e zoom automatici (PTZ) progettata per lo streaming live professionale e la registrazione in chiese, auditorium o altri ambienti di produzione di grandi dimensioni. Progettata per spazi in cui lunghe distanze di ripresa, condizioni di luce mutevoli e un numero limitato di operatori possono rendere difficile l’acquisizione di immagini di alta qualità, l’Astra P1 combina immagini UHD 4K60, esposizione automatica con rilevamento dei volti, zoom ottico 30x, tracciamento automatico con IA, NDI®|HX3 integrato e controllo tramite browser in un’unica soluzione professionale. 

Un’esposizione che segue il soggettoUno dei principali punti di forza dell’Astra P1 è la sua capacità di garantire un’esposizione corretta durante le riprese in ambienti con illuminazione dinamica. Nei grandi spazi interni, le telecamere PTZ tradizionali spesso determinano l’esposizione in base alla luce di fondo. Tuttavia, ciò può far apparire i volti delle persone troppo scuri o sovraesposti quando i relatori si spostano in aree con scarsa illuminazione o in controluce. 

Il sistema di esposizione automatica con tracciamento del volto dell’Astra P1 risolve questo problema utilizzando il volto della persona come punto di riferimento per l’esposizione, contribuendo a mantenere stabile la luminosità anche quando le condizioni di illuminazione cambiano. Nelle produzioni dal vivo su larga scala, ciò si traduce in riprese più uniformi e dall’aspetto più professionale mentre il soggetto si muove. 

Nitidezza a lunga distanza con tracciamento più intelligenteL’Astra P1 è progettata per le esigenze pratiche dei grandi spazi, dove il posizionamento della telecamera è spesso limitato e non è sempre possibile avvicinarsi al soggetto. Il suo zoom ottico 30x e l’apertura fino a f/1.6 sono progettati per offrire primi piani nitidi a lunga distanza, mantenendo i dettagli 4K. Grazie allo zoom digitale 16x e alla precisione di regolazione di 0,1°, la telecamera offre alle troupe di produzione una maggiore flessibilità nella ripresa di grandi chiese, sale, palchi e spazi per eventi da posizioni posteriori o fisse. 

Per ridurre ulteriormente il carico di lavoro manuale, l’Astra P1 include due modalità di tracciamento automatico basate sull’IA. La prima, Presenter Tracking, utilizza una tecnologia basata sulla figura umana, che include il riconoscimento della postura e del movimento, per seguire l’oratore e distinguere il soggetto dallo sfondo. La seconda, Zone Tracking, consente agli utenti di impostare fino a quattro aree chiave in un locale per transizioni fluide e automatizzate mentre il soggetto si sposta. Nel loro insieme, queste caratteristiche sono concepite per consentire a un singolo operatore di riprendere ampi spazi in modo più efficiente, riducendo al contempo la necessità di continue regolazioni manuali. 

La qualità dell’immagine rimane fondamentale per l’Astra P1. Il sistema di acquisizione immagini UHD 4K a 60 fps e il sensore da 1/1,8″ della telecamera garantiscono una qualità dell’immagine nitida anche in condizioni di illuminazione limitata o irregolare, tipiche di luoghi come sale da concerto, chiese e grandi palchi. 

Progettata per flussi di lavoro professionaliPer l’integrazione nei flussi di lavoro, l’Astra P1 offre ai team professionali un supporto immediato NDI®|HX3, senza necessità di accesso al backend, inserimento del numero di serie, tempi di attesa o costi nascosti. La telecamera è progettata per integrarsi direttamente con i flussi di lavoro NDI ed è compatibile con vMix, OBS e sistemi professionali da studio di trasmissione, contribuendo a semplificare la configurazione e l’implementazione in ambienti di produzione live. 

La facilità di controllo è ulteriormente migliorata grazie al Web Control di Hollyland. Gli utenti possono aprire un browser e accedere da remoto alle impostazioni di panoramica, inclinazione, zoom e altre funzioni tramite un’interfaccia intuitiva e facile da usare. Gli utenti non professionisti, come volontari, studenti e liberi professionisti, possono apprendere rapidamente il funzionamento del sistema, contribuendo così a ridurre le difficoltà tecniche operative quando non sono disponibili operatori altamente specializzati. 

In quanto soluzione PTZ completa per la produzione live su larga scala, Astra P1 consente ai responsabili degli eventi di produrre contenuti in modo più efficiente e professionale grazie a una combinazione di qualità dell’immagine, tracciamento automatico, connettività e facilità d’uso. Sarà disponibile a partire dal 4 giugno al prezzo di 1.999 dollari. Per ulteriori informazioni, visitare il sito https://www.hollyland.com/product/astra-p1.  

Informazioni su HollylandHollyland è azienda leader nella fornitura di prodotti wireless, specializzata in sistemi di intercomunicazione wireless, sistemi di trasmissione video, monitor, microfoni wireless e telecamere per lo streaming live. Dal 2013, Hollyland serve milioni di utenti in tutto il mondo in vari settori, tra cui produzione cinematografica, trasmissioni televisive, produzione video, eventi dal vivo, fiere, teatri, luoghi di culto e singoli creatori di contenuti. Ha sviluppato una rete di vendita in circa 160 paesi e regioni, con il supporto di decine di uffici operativi locali in tutto il mondo. Per maggiori informazioni, visitare https://www.hollyland.com/, Hollyland Facebook e Hollyland Instagram. 

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PARIS, June 4, 2026 /PRNewswire/ — TCL, the leading consumer electronics brand, has unveiled its newest monitor lineup at its first-ever dedicated monitor event in Europe, hosted at TCL NXTHOME in Paris this May. The event highlights a range of innovations designed to support better gaming performance and productivity, including TCL’s first OLED+ flagship monitor, alongside advanced QD-Mini LED models. 

For decades, TCL has been building the technology behind the screen. From CSOT’s cutting-edge panel engineering to proprietary innovations in Mini LED backlighting, the expertise has always been there and so has the commitment to monitors. With a dedicated monitor factory established in 2012 and a series of world-first display innovations delivered in the years since, TCL has steadily grown its monitor business alongside its broader display capabilities. With an integrated R&D, production, and sales capability, TCL is now bringing that accumulated depth to a broader global audience. 

Today, TCL delivers monitors that combine striking design, exceptional picture quality, and ultra-smooth high refresh rates — a reflection of its long-standing expertise in display technology. The 2026 European lineup marks that next chapter, as TCL continues to grow its presence as a full-range consumer electronics brand and a trusted, professional name in display innovation. 

“As screens become central to how people work, play, and connect, the expectations placed on a single display have fundamentally evolved,” said Stefan Streit, CMO at TCL Europe. “Our new product lineup builds on over 40 years of display expertise and a proven leadership position in Mini LED innovation. With these products, we are delivering consistent, high-quality performance for everyone, without compromise.” 

The All-Round Master: TCL 32X3A OLED+ Monitor 

For users who expect their monitor to perform across every scenario, TCL’s first flagship OLED+ monitor, TCL 32X3A stands at the center of the lineup. Recognized with both the 2026 iF Design Award and Red Dot Design Award, the monitor reflects TCL’s focus on combining premium industrial design with high-performance display innovation. 

It’s built using OLED+ technology, a step above traditional OLED, which helps to upgrade picture quality and improves black purity in bright conditions, resulting in unparalleled picture quality. The Matrix-Pure Pixel arrangement eliminates color fringing for sharper, cleaner text, while 2% circularly polarized low reflection, delivering images that are crystal clear and true to life. On-screen text is clearer, and contrast becomes more accurate in different lighting conditions, while ultra-fast response times support competitive gameplay. 

480Hz dual-mode ultra-high refresh rates (UHD 240Hz / FHD 480Hz) with a 0.03ms GtG response time enable seamless switching between high resolution and high refresh performance. This flexibility supports both visually rich AAA titles and fast-paced FPS esports scenarios, while also meeting the demands of premium productivity and professional use. 

The 32X3A is equally considered in its design. Measuring just 6.4mm at its thinnest point, it features a four-sided near-borderless display that enhances immersion. Its Stargate-inspired aesthetic brings a premium minimalism to the desktop, while eye care features support longer, more comfortable usage. 

For audio, the monitor integrates a professional-grade DSP audio chip alongside a co-engineered solution with Bang & Olufsen. This collaboration emphasizes both design and acoustic tuning, delivering precise in-game sound positioning for competitive play, as well as immersive audio performance for gaming, movies, and entertainment. 

The Detail Master: TCL 27C2A QD-Mini LED Monitor 

For those who refuse to choose between image quality and competitive performance, the TCL 27C2A delivers both. 

Its QD-Mini LED technology, with 1196 precise dimming zones, 1200 nits peak brightness brings exceptional contrast and detail to every scene, from the sweeping visuals of AAA titles to the high-stakes moments of competitive play. 

Coupled with TMOC (TCL Motion Clarity Technology), every element of motion performance is optimized, from MPRT-Plus Dual-Control Matrix Backlight to OverDrive-Pro LCD acceleration that keeps motion images clear and vivid, and HFS Shoot Fast Panel technology for rapid response with minimal blur. UHD 160Hz and FHD 320Hz Dual-mode refresh rates allow users to prioritize either resolution or speed, depending on the scenario, creating a more adaptable and consistent experience. 

The Speed Warrior: TCL 27P2A Pro Mini LED Monitor 

For competitive players where every millisecond counts, the TCL 27P2A Pro is built around one priority: speed without compromise. 

Featuring a QHD 320Hz refresh rate, every movement is rendered with exceptional fluidity, giving competitive players the edge they need in fast-paced scenarios. TMOC technology further optimizes motion performance — reducing blur and improving visual stability during intense gameplay, with 1ms GtG response, ensuring that what happens on screen matches what happens in the game. Backed by Mini LED backlighting, image quality keeps pace with every move, making the 27P2A Pro a reliable choice for players who demand both speed and clarity in equal measure. 

These models bring professional-grade responsiveness into a more accessible segment, supporting players looking to improve performance without overcomplicating their setup. 

Ultra-Wide Immersion: TCL 57R94 Dual 4K QD-Mini LED Monitor 

For users managing multiple workflows or seeking a more immersive gaming setup, scale becomes essential. 

The TCL 57R94 combines dual 4K resolution with precise QD-Mini LED backlight control, delivering consistent brightness and contrast across a wide field of view. This ensures that detail is preserved across both bright and dark areas, even on a larger screen. 

For multitasking and simulation-style gaming, this translates into a more natural, uninterrupted viewing experience. 

Built for the Future of Gaming and Performance 

TCL will also showcase additional monitor models and display technologies on-site in Paris, reflecting the broader depth of its 2026 monitor portfolio.  With its 2026 monitor lineup, TCL continues to evolve its display strategy beyond peak specifications, focusing instead on how technology performs in real-world environments. From OLED+ innovation to advanced QD-Mini LED gaming displays, the new range is designed to support the full spectrum of modern usage, ensuring that users no longer need to choose between performance, clarity, and comfort. 

TCL also maintains a continued presence in global esports and partners with professional teams Gentle Mates and Eyeballers. This reflects TCL’s long-term commitment to performance-driven display innovation, and a broader vision as a full-range premium consumer electronics brand, bringing the same depth of expertise to every product in every home. 

About TCL  

TCL Electronics specializes in the research, development and manufacturing of consumer electronics including TVs, mobile devices, audio devices, smart home products and appliances. Combining thoughtful design and innovative technology to inspire greatness, our lineup delivers must-have features and meaningful experiences. As one of the world’s largest consumer electronics brands, our vertically integrated supply chain, and state-of-the-art display panel factory help TCL deliver innovation for all. For more information, please visit: https://www.tcl.com   

TCL is a registered trademark of TCL Corporation. All other trademarks are the property of their respective owners.  

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SHANGHAI, June 4, 2026 /PRNewswire/ — On June 3, 2026, HiTHIUM, a leading global energy storage solutions and services provider, exhibited its world’s first 8-hour-native long-duration energy storage (LDES) solution, the ∞Power 6.9MWh BESS, at SNEC 2026. It also unveiled its new ∞Cell 650Ah large-capacity energy storage battery and ∞Power 10+MWh product solution. 

As global renewable energy installations expand, energy storage duration is rapidly evolving from the traditional 2–3 hours toward 4–8 hours. LDES is playing an increasingly important role in renewable energy integration, grid flexibility and resilience, and the safe, stable operation of power systems. 

In response to the LDES era’s demand for cost efficiency, safety, reliability and large-scale delivery, HiTHIUM has built a complete technology system spanning dedicated battery cells and integrated BESS solutions, driven by its core strengths in cost leadership, service excellence, and safety and reliability. 

Natively Customized for 8 Hours, Redefining the Value Standard for LDES 

At the exhibition, HiTHIUM team delivered presentations on LDES trends and product innovation. In a keynote speech titled “Long-Duration Powering, Green Energy Enduring: Ultra-Long-Duration Energy Storage System Solutions and New Product Debut,” Kay Ye, HiTHIUM’s Product Director, noted that amid rising renewable energy penetration, more frequent extreme weather, an intensifying “duck curve” and growing grid stability pressure, LDES is emerging as new infrastructure for power system security. 

To address key industry challenges, HiTHIUM introduced the ∞Power 6.9MWh 8-hour LDES system. Powered by the world’s first 1300Ah battery cell dedicated to LDES, the system is natively designed at the cell level to achieve over 6.9MWh capacity and stable 8-hour output within a standard 20-foot container. With a design life of up to 25 years, it supports side-by-side and back-to-back deployment, helping reduce project land use and construction costs. 

The system integrates environmentally friendly innovations, including low-GWP coolant, leakage-prevention design, and recyclable structural components. For safety, HiTHIUM has developed a multi-layer protection architecture covering intrinsic cell safety, active and passive protection at the battery container level, and intelligent BMS management. 

New ∞Cell 650Ah Makes Its Debut 

Another highlight was the debut of HiTHIUM’s ∞Cell 650Ah large-capacity energy storage battery and ∞Power 10+MWh product solution. Backed by strong R&D capabilities in battery cells and ESS solutions, HiTHIUM continues to upgrade its portfolio with customer value at the core. The new products enrich HiTHIUM’s large-capacity battery and system portfolio, improving overall project returns through higher energy density and greater system integration efficiency, while offering more options for diversified scenarios and strengthening global competitiveness. 

Additionally, HiTHIUM showcased a full-scenario portfolio including ∞Cell 1300Ah, 1175Ah and 587Ah battery cells, the ∞Power 6.25MWh 2–4h BESS, the ∞Cell N162Ah and ∞Power N2.28MWh 1h sodium-ion BESS, ∞Block 261kWh and 418kWh commercial and industrial energy storage cabinets, and residential energy storage products such as HeroEE MaxPower 8 AIO and HeroEE16. 

Deepening Southeast Asia Presence with 1GWh Strategic Cooperation in Vietnam 

During the exhibition, HiTHIUM and DSS Solar signed a three-year 1GWh strategic cooperation agreement for Vietnam’s residential, commercial and industrial energy storage markets. The partnership combines HiTHIUM’s strengths in product solutions, advanced manufacturing and supply chain capabilities with DSS Solar’s local channels and project development services to promote scaled deployment in Vietnam and support regional energy transition and green development. 

Built on a dual technology roadmap of lithium-ion and sodium-ion batteries, HiTHIUM has established a complete product matrix covering 1- to 8-hour applications. Looking ahead, HiTHIUM will continue to focus on LDES as a strategic priority, advancing innovation and global expansion to accelerate large-scale deployment and support the global green energy transition. 

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SINGAPORE, June 4, 2026 /PRNewswire/ — Hanshow, a global leader in digital store solutions, announced the launch of xPilot, a real-time store execution AI Assistant powered by Hanshow digital twin technology, in collaboration with Microsoft at NRF 2026 APAC. The launch represents a major milestone in Hanshow’s ongoing collaboration with Microsoft to develop open, scalable Store Digital Twin frameworks for physical retail, while further advancing an open retail technology ecosystem that enables retailers, solution partners and in-store IoT applications to connect, integrate and act on real-time store intelligence. 

Built on Microsoft Azure, xPilot uses Microsoft Fabric to unify in-store sensing data with retailer business data, creating a connected data foundation for real-time retail operations. On top of that foundation, AI agents powered by Microsoft Foundry help translate live store signals into faster decisions and more consistent execution across store environments. 

While retailers worldwide have invested heavily in data and analytics, many still struggle to translate insights into consistent, scalable in-store action. Designed a native AI Agent for retail and intelligent execution assistant, xPilot combines real-time store sensing, AI-driven decision-making, and automated workflows, integrating to the Store Digital Twin by continuously integrating data from smart shelves, smart carts, in-store robotics, operational systems and other IoT touchpoints. Built on Microsoft Azure, xPilot uses Microsoft’s secure, scalable cloud infrastructure and AI Agent capabilities to support trustful enterprise-grade deployment across markets and regions. 

For retailers, xPilot provides immediate operational value. Store teams gain real-time visibility into shelf availability, planogram compliance and operational alerts, with the ability to trigger staff tasks or automated actions instantly with priority. Retailers benefit from live heatmaps covering sales, traffic, conversion, labor and energy usage, helping standardize execution, reduce lost sales, and improve operational efficiency across store networks. xPilot’s open architecture also supports integration with ecosystem partner’s applications across merchandising, supply chain, store operations and customer engagement. 

Rainbow Department Store, a leading retailer in China, is among the first retailers to deploy xPilot in live store environments. As an early adoption customer, Rainbow is using the assistant to validate how digital twin technology can translate real-time store intelligence into consistent in-store execution at scale. By integrating xPilot with Hanshow’s in-store IoT solutions, Rainbow is shifting from manual inspections to intelligence-driven workflows, enabling faster response to display compliance, accurate pricing and inventory management. 

For Hanshow, the launch of xPilot marks the company’s move into a new stage of intelligent retail innovation, extending its digital twin ecosystem from in-store digital infrastructure to intelligence-led execution at the operational layer. 

“Our collaboration with Microsoft and many partners established the foundation for Store Digital Twin,” said Relvin Sun, Dean of Hanshow Retail Research Institute. “xPilot is where that vision becomes a reality, turning insights into actions in real-time and enabling retailers and suppliers to move from reactive operations to proactive, intelligence-led execution.” 

“Retailers don’t need more tools in the store—they need more intelligence. A real-time store digital twin, paired with unified data and AI agents, helps teams move from seeing what’s happening to acting on it in the moment—raising Store IQ and accelerating the journey toward a Frontier Store,” said Christian O’Donohue, Sr. Industry Advisor, Retail and Consumer Goods, Microsoft. 

Photo – https://mma.prnewswire.com/media/2994867/xPilot.jpgLogo – https://mma.prnewswire.com/media/2857227/2020_Hanshow_LOGO____RGB_Logo.jpg
 

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PARIS, June 4, 2026 /PRNewswire/ — Haier, the world’s No.1 major home appliance brand for 17 consecutive years, hosted the Haier Fans Club event on June 2 at La Faisanderie, Stade Français, Paris. As the official partner of Roland-Garros for the fourth consecutive year, the brand also staged the Haier Clay Court Open, a youth tennis tournament for top players aged 12 to 15 from the greater Paris region. 

Talented junior players from the region competed on clay in a format mirroring the professional game. In a thrilling singles competition, Victor de Bure and Victoria Andrieu emerged victorious and claimed the titles. 

“The Haier Clay Court Open gives top junior players in greater Paris a competitive day on clay and tickets to a Roland-Garros final. That is a straightforward, meaningful prize, and it sets the standard we uphold across all our sports partnerships,” said Wang Meiyan, Vice President and Chief Brand Officer of Haier Group. “Four years into our partnership with Roland-Garros, the Haier Fans Club is a key part of how we engage with the tournament. At Place de la Concorde, we bring that same spirit to fans across the city.” 

The Haier Clay Court Open is part of a Fans Club program that reflects Haier’s approach to its Roland-Garros partnership, building experiences that extend beyond brand visibility and create direct, tangible value for local communities. 

Throughout Roland-Garros 2026, Haier is showcasing a flagship range of smart home appliances at the tournament venue, including refrigerators, wine coolers, dishwashers, laundry centers, and smart kitchen appliances. The products on display represent Haier’s latest premium lineup, giving visitors a hands-on look at the full range. The showcase runs as part of a broader program of brand experiences across the stadium and the city of Paris for the duration of the tournament. 

Starting from June 3, Haier will stage a pop-up installation at Place de la Concorde, featuring a global photo exhibition showcasing Haier fan communities from around the world. As the official partner of both Paris Saint-Germain and Liverpool FC, Haier also runs football-themed interactive fan experiences on site, connecting its tennis and football partnerships in a single Paris location. 

Sports represent a powerful strategic platform for brands to authentically engage consumers and bring their core philosophies to life. By tapping into the universal values of excellence, perseverance, and human potential, sports create meaningful emotional connections that elevate brand experiences far beyond traditional marketing. 

This philosophy lies at the heart of Haier’s long-term sports marketing strategy. For over two decades, Haier has systematically built a diverse, multi-sport engagement ecosystem spanning basketball, tennis, football, badminton, cricket, motorsports, hockey, volleyball and beyond. Through strategic partnerships with major events, high-impact brand activations, and sustained community initiatives, Haier has cultivated deep, authentic relationships with consumers across global and local markets. 

By aligning the brand with the spirit of competition and achievement, Haier strengthens its positioning as a forward-thinking, performance-driven lifestyle brand that resonates with consumers who strive for excellence in every aspect of life. 

For more exciting sports-themed events from Haier, please visit https://www.haier.com/global/. 

About Haier Group 

Founded in 1984, Haier Group is a leading global provider of better life and digital transformation solutions, with the purpose of “More Creation, More Possibilities”. The company has established 10 R&D centers, 35 industrial parks, and 173 manufacturing centers, achieving a global revenue of USD 59.8 billion in 2025. Haier has been ranked in the Kantar BrandZ Top 100 Most Valuable Global Brands for 8 consecutive years. Additionally, Haier has held the No.1 position in Euromonitor Global Major Appliances Brand for 17 consecutive years. Haier has 8 listed companies, with its subsidiary Haier Smart Home named among the Fortune Global 500 and Fortune World’s Most Admired Companies. 

Photo – https://mma.prnewswire.com/media/2995015/image1.jpgPhoto – https://mma.prnewswire.com/media/2995016/image2.jpg
 

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